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Maestría en Relaciones Laborales y RRHH

MAESTRÍA EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
Acreditada par Resolución CONEAU N°653/09
Director: Dr. Carlos M. J. Aldao Zapiola*
Duración: 24 meses
Comienzo: 02 de Marzo de 2012
Título de Posgrado: Magíster en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
La Maestría está dirigida a Abogados, Contadores, Psicólogos, Sociólogos, Comunicadores Sociales, Ingenieros Industriales, Administradores de Empresas, Licenciados en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Ciencias Políticas y Economía y egresados de o tras carreras con actividad profesional vinculada a la Gestión de Recursos Humanos.
Metodología:
Los docentes, además de probado nivel académico, cuentan con amplia experiencia en el mundo del trabajo, lo que asegura un adecuado nivel de conocimientos prácticos que serán transferidos a
los maestrandos. Se efectuará n análisis y discusión d e casos tomados d e la actualidad. El proceso a desarrollar estimula la reflexión y extensión de las perspectivas que cada participante pueda aportar, promoviendo su desarrollo profesional y personal.
En el cursado de las distintas materias que integran la Maestría los participantes adquirirán conocimientos técnicos actualizados, mejorando la visión global d e l mundo del trabajo, y optimizando sus empleabilidades.
El desarrollo se efectuará en ámbito s excelentes, especialmente adaptados para niveles superiores de aprendizaje.
Evaluación y Aprobación:
Es condición obligatoria la asistencia al 70% de las clases, además de re a liza r y aprobar los trabajos que indique n los profesores, y la e valuación final de cada materia.
* Durante más de 40 años se ha dedicado a los Recursos Humanos y a las Relaciones laborales en empresas importantes (John Deere, Revlon, Loma Negra y otras), siendo en la actualidad presidente de su propia empresa dedicada a asesorar instituciones en materia de Estrategia Organizacional, Relaciones laborales, Gestión de Personas y Comunicaciones.
Se desempeña como consultor de organismos internacionales (PNUD, UNICEF. BID y OIT), ejerce la docencia universitaria en Argentina y el extranjero desde hace 35 años y ha sido presidente de múltiples instituciones vinculadas a su quehacer profesional, destacando la World Federation of People Management Association.
Abogado, Doctor en Ciencias Jurídicas y Sociales, Doctor en Sociología del Trabajo y Doctor en Jurisprudencia, Magister en Administración Estratégica, ha cursado estudios de Doctorado en Ciencias Políticas, Historia y Antropología Social, además de haber realizado estudios en las Universidades de Bologna, Comell MIT y centros de formación en Tokio y Dublín.
Conferencista, autor de libros, artículos e investiga c iones: integrante de consejos editoriales de diversas publicaciones en distintos países; ha recibido múltiples premios y distinciones tanto en el orden nacional como internacional, entre ellos el Oscar Alvear Urrutia, otorgado por FIDAGH y el George Petitpas, por la WFPMA.
INFORMES E INSCRIPCIÓN:
Avda. Corrientes 1672
S2000CUP - Rosario
0341 - 449-9292 I 426-1241 int. 154
coordinacion.maestria@ucel.edu.ar









